Pregunta de un amigo : Empleos solo para menores de 35?

Publicado en Ensegundos.net - Por José Peguero El Viernes, enero 16th, 2009 Con 23 Comentarios

Lenis Hernández pregunta lo siguiente:

Hola José! Como estas?

Esta es una pregunta que podrías hacer en tu blog: Por que en República Dominicana cuando aparece un anuncio de empleo, casi siempre especifican no mayor de 35 anios?

Es que acaso las personas mayores de esa edad no son productivas? Yo entiendo que la experiencia es muy importante para desempeñar las funciones de un puesto y en muchos países eso se valora mucho. Lo importante es que si usted esta capacitado y con mucha experiencia para hacer algo, debieran darle el empleo.

Saludos

Lenis
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...

Notas relacionadas

  1. Interesante pregunta de un amigo lector
  2. Pregunta interesante de un amigo lector!
  3. La pregunta de un amigo lector
  4. Un amigo lector hace la siguiente pregunta …..

Acerca de - Periodista de la República Dominicana.

  • urpi carolina

    oh my god!!! kiero un empleo!!

  • http://www.jenniffergonzalez.blogspot.com JennvicT

    Yo conozco uno caso de una señora, ella esta en los 40, pero es una persona con un amplio conocimiento,y mucha experiencia. Habia tenido mucho tiempo trabajando en una empresa, y ahora la empresa cerro, y esta desempleada y ha pasado mas trabajo…buscando trabajo.

  • http://paisatrazado juana josefina olivo

    de eso yo soy testigo y me siento muy mal porque hasta mi esposo me quita los animos cuando yo digo que quiero seguir estudiando, me dice que cuando y termine voy a tener 43 y me pregunto es que debo morirme porque tengo39 ahora se termino mi vida. creo seriamente que las leyes deben hacer algo creo que esto solo se ve en este pais, por eso es que no progresamos por preferir caritas linda y cuerpo joven con mentalidad vacia.espero que esto cambie por el bien de todos.

  • Jordano

    Me jodi entonces, voy a cuidar mas mi trabajo

  • lynn

    solo hay q abrir un periodico en los clasificados muchos empleos y todos dicen lo mismo no mayor de 35 años. este pais no tiene doliente , hace un tiempo nuria hizo un programa referente a eso y q paso? nada.

  • SFL BRONX NY

    Este es un pais de charlatanes sin ley, aqui no hay gobierno ni instituciones que representen al pueblo, esto es una M…a

  • Tere

    Hola a todos miren una muestra reciente, el piloto del avión accidentado
    es un Sr ya maduro y qué pasó, tal vez si hubiera sido un jovencito
    no logra salir de ese problemón y no dudo de la capacidad de los jovenes
    pero la experiencia es necesaria.

  • julio

    Efectivamente como comentan Alma y Lenis, aqui en EEUU es ilegal discriminar por la edad, sexo, religion e inclusive por condicion fisica. Es decir, que hasta una persona invalida, si tiene capacidad de ejercer un empleo no se puede discriminar. Es por eso que cuando vas a Walmart, McDonald’s, Sears, etc. etc. ves a todo tipo de gente trabajando. Es un error de los empleadores dominicanos porque la experiencia tiene un altisimo valor, no importa que se incurran en un poco mas de gastos. Parece que no han oido el refran que dice “Lo barato sale caro”.

  • alma

    Pense que yo era la unica que pensanba en esta situacion, para una persona que esta cerca de sus trenta y quiere continuar sus estudios es muy desalentador, que te digan que solo dan empleos a menores de 35 eso es un abuso, alguien deberia de hacer algo y en otros casos ponen tiene que ser bien presentable osea….. Atractiva eso es discriminacion, por que si tu eres gordo o narizu o mar tayao y pelo malo no se tiene derecho a un buen trabajo???????? yo trabaje 9 nueve años en una empresa, siempre pensaba en cambiar de empleo, cuando leia los clasificados me decepcionaba. Ahora me mude a Estados Unidos y aqui no se ve nada de eso. he visto presonas muy mayores trabajando en compañias grandes de servicio y feos que pican tambien. Deberiamos buscar una solucion a este problema en nuestro hermoso pais.

  • http://bobby6m.blogspot.com/ ANTONIO

    jejjejejejejejejejej tienes la razon jram

  • http://esotienecocoricamo.blogspot.com Juan Ramón Aristy Mejia

    perdon es rondabas no “ronabas”,privada, y tenia,
    upss es la edad la edad muchachos, ven como tienen razon los “empleadores”,quieren evitar la fatiga.

  • http://esotienecocoricamo.blogspot.com Juan Ramón Aristy Mejia

    que yo sepa desde que teni conocimientos los empleos no te tomaban en cuenta si ronabas ya los 40 y 30 y pico, en ninguna parte en la empresa pribada ahora bien , si te lanzaspara presidente MIENTRAS MAS VIEJO,CIEJO Y LADRON MEJOR asi que aprendamos a ver como funcionan las cosas ,trabajar y ser productivo menos de 35 LADRONAZO Y POLITICO sin limite de edad.

  • http://bobby6m.blogspot.com/ ANTONIO

    oks bye y gracias

  • http://www.tecnoseguridad.net Lenis

    Antonio. Asi es. Ojala que eso cambie algun dia!

    Bueno se me cuidan todos.

  • http://bobby6m.blogspot.com/ ANTONIO

    Lenis Lamentablemente.creo que la secretaria de trabajo o alguna autoridad no se ha puesto las pilas y muchas empresas ven los empleados como simples hormigas hobreras me siento mal por ello y ya que tengo muchos amigo que tienen esa edad y estan sin trabajo

  • http://www.tecnoseguridad.net Lenis

    Antonio. Entonces el asunto va por el ahorro de gastos para la empresa.
    Las empresas a veces en una vision equivocada ven a un empleado caro mas un gasto que una inversion.

  • http://bobby6m.blogspot.com/ ANTONIO

    Segun me comenta una amiga que es jefa de recursos humano, las empresas aveses se quiren evitar licencias medicas,falta de asistencia por numero x de hijos o hijos enfermo ect FAVOR DE LEER EL COMENTARIO NO.3

  • http://www.tecnoseguridad.net Lenis

    Y entonces? Eso significa que los mayores de 35 no tienen oportunidad de conseguir un buen empleo alla por asuntos de ahorro en la empresa? Hay que aprender mucho tambien de la cultura oriental que le da mucho respeto y valor a los mayores de edad. Personalmente el proximo mes cumplo 39 y creo que todavia tengo mucho que dar.

  • http://www.tecnoseguridad.net Lenis

    Aquí en EU eso es ilegal, no te pueden discriminar ni por la edad, ni por la raza ni por la religión que profesas. En estos días un buen amigo mio consiguió un buen empleo en la Florida, ya que el es muy bueno en lo que hace y tiene mucha experiencia. Estoy seguro de que el pasa de los 40. O sea que un empleador inteligente cuando ve una persona capacitada y con experiencia debería aprovechar ese recurso para su empresa.

    Saludos.

  • http://bobby6m.blogspot.com/ ANTONIO

    Es verdad lo que dices en la empresa donde trabajaba era no mayor de 30
    HAY UN PASO MUY CORTO ENTRE ESA POLITICA Y LA DISCRIMINACION

  • http://etutienda.com HECTOR

    Lo que sucede que muchos empleadores ponen por encima de la experiencia amplia de una persona mayor de 35 años, la juventud para de esta manera no pagar el salario tope que le corresponde al puesto. y de esta manera ahorrar un dinero y por otro lado amoldar a ese nuevo ejecutivo a su empresa, muchas veces sin importar el riesgo economico que significa un error en una posicion.

  • Soraya

    Habría que averiguar si eso es legal: En los países CIVILIZADOS los formularios no tienen ni la fecha de nacimiento ni el estado civil del aplicante por considerarse preguntas discriminatorias. Hasta ahora no he visto ningún documento de la SET ni de la ONAP que se refieran a eso.

  • AJ

    Estimados,

    En la actualidad existe un proyecto de Ley en el Congreso, que busca evitar la discriminación por Edad en los puestos de trabajo a la que haces alusión, se encuentra en una comisión de estudio de la Cámara de Diputados. Ojalá y lo aprueben.

    Sldos.